مميزات تحليل الوظيفة مزايا تحليل الوظيفة على النحو التالي:- 1. فهم واضح  يساعد تحليل الوظيفة الموظف في الحصول على صورة واضحة لدوره ومسؤوليته في الوظيفة. ونظراً لأن لديه فهم واضح. read more…

خصائص تصميم الوظيفة بطريقة جيدة 1. تتطلب قدر معتدل من الأنشطة العقلية 2. تتطلب قدر معتدل من القوة الجسدية 3. الاهتمام بالطاقة العضلية والعقلية للموظفين 4. تشجيع الشعور بالإنجاز وتقدير. read more…

مزايا تصميم الوظيفة بعض مزايا تصميم الوظيفة الهامة هي كما يلي: 1. مدخلات الموظف يتيح التصميم الجيد للوظيفة الحصول على تغذية راجعة جيدة للوظيفة.يتمتع الموظفون بخيار تغيير المهام وفقًا لاحتياجاتهم. read more…

أهمية وفوائد تصميم الوظيفة تصميم الوظيفة مهم للمنظمة لأداء الأنشطة التنظيمية بأكثر الطرق كفاءة وفعالية. يوفر تصميم الوظيفة المعلومات المطلوبة حول شاغل الوظيفة ويحدد أيضاَ طريقة أداء المهام. لذلك فإن. read more…

قرار ترك الوظيفة والاتجاه إلى العمل الحر من أصعب القرارات التي قد تتخذها بحياتك، خاصة إذا كنت بوظيفة مريحة وتوفر لك الأمان المادي وبعض الامتيازات التي نادرًا ما يجدها غيرك.. read more…